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Aumentan los costos de seguros de salud para trabajadores

Por Healthday/HolaDoctor -
Aumentan los costos de seguros de salud para trabajadores

Aunque las primas de los seguros de salud del empleador han aumentado un 41 por ciento desde 2003, una nueva investigación señala que los empleados están recibiendo menos por su dinero.

 

Además, los deducibles individuales se han disparado en un 77 por ciento, de acuerdo con el informe del Commonwealth Fund.

"El seguro de salud era más inasequible para las familias durante los años anteriores a la promulgación de la Ley de Asistencia Asequible", señaló la presidenta del Commonwealth Fund, Karen Davis, durante una conferencia de prensa el martes por la tarde.

"Durante ese tiempo, se redujeron los beneficios mientras los empleadores y los trabajadores luchaban para estar al día en una economía en dificultades", apuntó.

El informe señala que si los costos siguen aumentando al mismo ritmo que lo hicieron entre 2003 y 2009, las primas anuales compartidas por empleadores y empleados aumentarán un 79 por ciento, con un costo medio por familia de 23,342 dólares para el año 2020.

Sin embargo, si la reforma de salud puede disminuir ese incremento en 1 por ciento, las primas de la familia serían $2,323 más bajas en 2020. La desaceleración del crecimiento de las primas en 1.5 por ciento implicaría un ahorro de $3,403 dólares, según el informe.

  • En 2009, las primas de seguros fueron más altas en:

Alaska, Connecticut, Massachusetts, Vermont, Wisconsin y Wyoming, ya que las primas para las familias ascendieron a más de $14,000 al año.

  • Los estados con las primas más bajas fueron:

Alabama, Arkansas, Hawai, Idaho, Kansas, Montana, Dakota del Norte, Ohio, Oklahoma, Dakota del Sur y Utah, cuyas primas oscilaban entre $11,000 y $12,000 en 2009.

Los deducibles aumentaron casi en todos los estados durante el mismo período, al aumentar un promedio de 77 por ciento. Además, más trabajadores pagan deducibles. En 2009, el 74 por ciento pagaba deducibles, en comparación con el 52 por ciento en 2003, de acuerdo con el informe.

Las primas de seguro de salud han aumentado tres veces más rápido que los ingresos medios. Para 2009, las primas totales eran iguales o superiores al 18 por ciento de los ingresos familiares de los trabajadores en 26 estados, además aumentaron en tres estados más en 2003.

Ninguna de las primas estatales era inferior al 14 por ciento de los ingresos en 2009, según el informe.

El informe subraya que muchos de estos problemas pueden ser remediados por las disposiciones de la Ley de Asistencia Asequible, promulgada por el presidente Barack Obama en marzo, debido a que:

  • Las restricciones en los costos administrativos dirigirán más dólares de las primas a la atención médica.
  • Los estados tienen la autoridad para revisar y cuestionar los incrementos irrazonables en las primas.
  • Los estados pueden excluir a las compañías aseguradoras de los intercambios de seguros de salud si tienen un patrón de aumento irrazonable en las primas.
  • A partir de 2014, los intercambios de seguros de salud ayudarán a garantizar que los planes de seguro de los empleados y pequeños empleadores incluyan beneficios y protección contra el alza de las facturas médicas.
  • A partir de 2014, estarán disponibles planes de seguros de salud más asequibles para las familias de bajos y medianos ingresos, así como créditos federales para primas para ayudar en la adquisición de un seguro y ampliar la cobertura de Medicaid a los trabajadores de bajos salarios y a sus familias.
  • Las reformas al sistema proporcionarán incentivos en dólares a los médicos y a los sistemas de salud para brindar una mejor atención y reducir el desperdicio y la duplicación.

El nuevo informe se publicó el jueves en State Trends in Premiums and Deductibles, 2003-2009: How Building on the Affordable Care Act Will Help Stem the Tide of Rising Costs and Eroding Benefits (Tendencias estatales en las primas y los deducibles 2003-2009: cómo se puede ayudar a frenar sobre la base de la Ley de Asistencia Asequible la ola creciente de los costos y la pérdida de beneficios.

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